崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)效能提升工具集團(tuán)內(nèi)部業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理，主導(dǎo)效能提升工具試點(diǎn)、推廣落地工作，服務(wù)于整個(gè)集團(tuán)業(yè)務(wù)，建立效能運(yùn)營(yíng)體系；
2、針對(duì)客戶場(chǎng)景和痛點(diǎn)問題提供專業(yè)的解決方案，主導(dǎo)方案成功落地和推廣，解決業(yè)務(wù)問題提高團(tuán)隊(duì)效能，沉淀實(shí)踐案例；
3、負(fù)責(zé)效能工具產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)建設(shè)，通過運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析識(shí)別效能工具平臺(tái)與工程效率的提升點(diǎn)；
4、負(fù)責(zé)效能云品牌宣傳，提高集團(tuán)內(nèi)部品牌影響力。
任職要求：
1、有3年以上產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；
2、對(duì)通過過程改進(jìn)與研發(fā)信息化建設(shè)實(shí)現(xiàn)研發(fā)質(zhì)量與效率提升擁有信心與熱情；
3、對(duì)業(yè)界的理論模型與實(shí)踐有較深刻的理解，例如CMMI、敏捷、持續(xù)集成、持續(xù)發(fā)布、DevOps、精益開發(fā)、6-Sigma，根因分析…更重要的事是，可以結(jié)合實(shí)踐講得清楚這些理論與實(shí)踐的適用場(chǎng)景；
4、善于溝通、說服、以及手把手的教練式輔導(dǎo)，有成功經(jīng)驗(yàn)；
5、精通軟件研發(fā)過程管理知識(shí)，有利用DevOps相關(guān)工具成功落地經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
此崗位為科大訊飛集團(tuán)統(tǒng)一招聘崗位，人員通過簡(jiǎn)歷篩選、筆試、初試、復(fù)試、終審等環(huán)節(jié)后錄用